Diversity OQS

We invite you to become a company with a cause; one that practices social responsibility as a business decision, considering it as added value and not as charity. Today, more than ever, we must work together to create a better world, adding and complementing our work in a win-win relationship to transform millions of lives.

Gina Badenoch
Founder

As a company, how I can help?

In SOE, we have the capacity and experience to develop tailor-made inclusion and human development programs that complement the corporate social responsibility strategy, generating added-value for the brands.

 

By hiring Dinners in the Dark, awareness workshops for groups and companies, buying Gifts with a Cause, being part of the Sponsorship & Donations programs , becoming a Volunteers or participating through any of the many other activities of the foundation we can generate training and social inclusion opportunities for people with disabilities, and together we can transform more lives.

 

OQS in Portugal

Testimonies

"Magnífica organización, una causa muy noble y un impacto muy fuerte para los que hemos participado en ella. El mensaje que llevaremos es acercar a más gente a Ojos que Sienten A.C."

Manolo Arango

Empresario & Filántropo Mexicano.

2016-08-15T19:14:49+00:00

Manolo Arango

Empresario & Filántropo Mexicano.

“Magnífica organización, una causa muy noble y un impacto muy fuerte para los que hemos participado en ella. El mensaje que llevaremos es acercar a más gente a Ojos que Sienten A.C.”
"Las organizaciones de éxito son capaces de aprovechar la diversidad al máximo contribuyendo a la plena inclusión de las personas con dis-capacidad. OQS proporciona una ayuda inestimable para lograrlo."

Paul Polman

CEO de Unilever

2016-08-15T19:15:41+00:00

Paul Polman

CEO de Unilever

“Las organizaciones de éxito son capaces de aprovechar la diversidad al máximo contribuyendo a la plena inclusión de las personas con dis-capacidad. OQS proporciona una ayuda inestimable para lograrlo.”
"Estoy muy orgulloso de la labor de OQS para lograr un México más incluyente con mejores oportunidades para todos. Uno debe ser el cambio que desea ver en el mundo."

Juan Alberto González E.

Ex-CEO Microsoft México

2016-08-15T19:16:29+00:00

Juan Alberto González E.

Ex-CEO Microsoft México

“Estoy muy orgulloso de la labor de OQS para lograr un México más incluyente con mejores oportunidades para todos. Uno debe ser el cambio que desea ver en el mundo.”

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